考勤管理系統(tǒng)的功效一 —— 提高效率
眾所周知，考勤系統(tǒng)軟件針對效率的提高是顯著的，必須花銷hr幾十個鐘頭解決的考勤統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，根據(jù)考勤系統(tǒng)中預(yù)置的程序流程和優(yōu)化算法，一秒就能搞定。使hr從這種復(fù)雜反復(fù)的事務(wù)管理中解脫出去，把大量的活力集中化到思索管理決策上邊，讓hr的工作中更有價(jià)值。
考勤管理系統(tǒng)的功效二 —— 節(jié)省成本費(fèi)
1個是根據(jù)提高h(yuǎn)r高效率，精減hr人員，節(jié)省人事部門的支出；1個是根據(jù)靈便的加班加點(diǎn)解決計(jì)劃方案，監(jiān)管職工的出勤率、加班加點(diǎn)、曠工、休假，如考勤管理標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置、設(shè)置固定不動加班加點(diǎn)時(shí)間范圍，加班加點(diǎn)審核等來節(jié)省工作人員支出成本費(fèi)。
考勤管理系統(tǒng)的功效三 —— 提升精確性
考勤統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的測算統(tǒng)計(jì)分析盡管多難，可是好煩，特別是信息量大這塊，免不了出現(xiàn)算錯的狀況，而考勤管理又和薪酬掛勾，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)錯誤在所難免造成職工的不滿。考勤系統(tǒng)則能夠大大的提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的精確性、實(shí)時(shí)性。
考勤管理系統(tǒng)的功效四 —— 智能化排班
在生產(chǎn)加工型公司中，職工排班是1個很頭痛的難題，而像魯班長科技那樣的考勤系統(tǒng)，附送智能化排班作用，可以跟考勤管理數(shù)據(jù)項(xiàng)融合，智能化系統(tǒng)設(shè)置班次。當(dāng)必須調(diào)節(jié)時(shí)，系統(tǒng)軟件出示了多種多樣方法，如日歷表調(diào)節(jié)、大批量調(diào)節(jié)、班次互調(diào)、工作人員互調(diào)、時(shí)間互換、模型拷貝等。
考勤管理系統(tǒng)的功效五 —— 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
考勤系統(tǒng)可以依據(jù)考勤管理統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，在線制作各種表格，協(xié)助高層開展數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，不但是考勤管理統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，還能和人事管理系統(tǒng)中其他的薪酬、業(yè)績考核等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)緊密結(jié)合，協(xié)助企業(yè)管理人員開展管理方法調(diào)節(jié)，來降本增益。這一點(diǎn)兒可好用呢，那對公司的協(xié)助是極大的。
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